近几年，虽说跨境电商行业发展迅猛，跨境电商企业也是不断的涌现,同时对跨境电商人才的需求也不断增多，但是相应的跨境电商企人才的严重短缺在高速发展的表象之下成了跨境电商企业都面临着一个刺手的难题，那么，对于2022年，我们该如何破局，首先让我们来看看什么样的跨境电商人才是企业受欢迎的呢？

  对于大部分跨境企业来说招人难的原因无非就是很大一部分是因为招不到有经验的跨境电商人才，所以，对于有过跨境电商行业相关工作经验的人是比较受欢迎的。企业希望跨境电商人才来源于聘用复合型学科人才以及专业型的人才。

  那对于那些没有经验的人是不是就没有办法从事跨境电商业务呢，当然也不是，一些跨境行业相关专业毕业的应届生由于可塑性强，学历能力强也是比较受欢迎的。跨境企业比较倾向于国际贸易专业、电商商务专业以及外语专业的应届生，这些专业毕业的会有一些优势，毕竟跨境电商行业还是面对不同国家的消费群体，语言也是一方面的优势。

  当然，如果你的自学能力，学习能力都比较强，也会是一个受欢迎的跨境电商人。不管做哪一行都需要有学习的能力，跨境电商也在不断地发展，有很多的新知识需要学习。企业希望招进来的员工有积极性，主动性的去学习，提升自己的能力。

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